芳菲剪切-第141章
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这一变化让曹寡妇再次找到了尊重和自信,她在孩子们面前,又一次找回了往日的尊严。
而这一切的一切,都是拉皂帮助和支持的结果。因此,她从内心由衷地感谢她的老情人拉皂。
自从以后,她的两个媳妇就被安排在加工厂的中药材粗加工车间,成为这里的工人。
大儿子学历高,成了销售部他女婿手下,一名中药材产品的推销员。
二儿子心灵手巧,在矿上就是机电科工人,来到这里后,拉皂仍然把他安排在后勤部,成为一名专业维修工。
曹寡妇继续留在矿上,专门伺候孙子和孙女上学。
孩子们都有了工作,有了稳定的收入来源,又都不在她身边,她的日子又一次归于平静。
孩子们待一段时间回家看看她,也都是大包小包的孝敬她,曹寡妇的幸福生活又重新开始了。
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第三百二十四章 匡正
拉皂加工厂的第二个板块就是中药材粗加工,这里也是加工厂的第一个车间。这个车间一直由黄林草专门负责打理。
自从上次芳春的几个妹妹来厂之后,拉皂内心里一直十分愧疚。
因为,从那次小叶住院以来,拉皂就和黄林草约定,一定要把老黄氏家里,需要帮扶的人拉一把,并且,从那次以后不再和黄林草私下鬼混。
他要和黄林草一起,堂堂正正做人,踏踏实实做事。
可是,芳春姊妹们来过的那个夜晚,他还是没有把控好自己。特别是喝了酒以后,更是肆意妄为。再加上黄林草酒后失控,他不仅和黄林草又一次睡在一起,而且,半夜里,还偷偷摸到芳春姊妹们睡的屋里,去占小姨子芳文和菲文的便宜。
当他清醒过来以后,他对自己的举动,后悔不已,他也偷偷的躲在屋子里扇自己的耳光,捶自己的胸膛,罚自己下跪宣誓,恨自己为什么不能立刻改邪归正,重新做人。
他不想再这样下去,他不想这样祸害别人,又祸害自己。他由衷地从内心渴望自己也能像其他男人那样,做一个坦坦荡荡,光明磊落,顶天立地的男人。
因为,这次回老家遇到曹寡妇之后,他就有意提醒自己,再也不能像原来那样,情感冲动,挥欲如土,儿女情长了。
于是,他学会了理智,学会了尊重,学会了正道。
他开始从内心真诚地去帮助曹寡妇,处理解决她家庭生活中遇到的各种困难和问题。
这才有了曹寡妇两个儿子和媳妇在他加工厂上班的结果。
黄林草尽管口头上答应拉皂,不再继续那样男欢女爱,可是,她内心里对拉皂的帮助,仍然是感恩戴德。因为她又找不到合适的方式报答,再加上她天性好色,每次总是在寂寞的日子里,在酒后的时间里,在环境的影响下,很难一下子控制住自己,还是身不由己的要向拉皂缴械投降。
因为是你情我愿的历史原因,拉皂也往往被她的软磨硬泡,色情诱惑所迷惑。
所以,也就把控不好自己的闸门,而乖乖就范,身不由己地就成了黄林草石榴裙下的俘虏和败将。
因此,拉皂思考过后认为,本身把控严实还是很不够的,还要进一步跟黄林草约法三章,从实际行动上,约束她软实力的诱惑、侵蚀和演变。
在过去一段时间里,他已经和黄林草促膝长谈了无数次,并且,经过时间检验,已经取得了初步战果和成效。
也就是说,从芳春姊妹们来过之后的几个月时间内,他们之间已经保持了几个月的纯洁安静和高度克制。
拉皂认为,这是一个非常好的开头,应该冷静下来,继续持久地保持下去。
为了鼓励黄林草继续克制她的欲望,拉皂在加工厂内部管理上,给予了她更大的权利和更多的便利。
凡事她提出的问题,和她遇到了困难,他都会尽最大努力,在第一时间内帮助她解决,并满足她的要求。
在粗加工车间正需要人手的时候,也正好赶上了曹寡妇提出了儿子儿媳的困难。于是,他又第一时间给她的车间增加了两名女工。
拉皂就是从另外几个不同途径,对黄林草进行关心和照顾,用这些必要的帮助和关怀,替代原来的不健康的生活习惯。
他希望把这种健康的生活方式和关心帮助,能够持久坚持下去,巩固下去。这样,就可以避免邪不压正,就可以避免死灰复燃,就可以挽救黄林草,挽救自己,挽救更多需要挽救的人。
他的这种策略是非常正确的,也是非常见效的。
这就需要他和黄林草能够继续保持坚定的理想信念,能够继续克服自己存在的最大障碍,能够持续推进这种健康的生活方式。
因为安排老婆芳春,做了工厂财务主管,他怕黄林草有不同意见,也常常从各方面开导她,把她的其她优势说足说够,而不提及她文化程度高低等劣势。
她不知道芳春是什么文化,因此,拉皂有意在她面前夸大芳春的财会管理能力,给她讲明企业发展与财务管理的重要关系。
这样就避免了黄林草对芳春的抵触和嫉妒,也更有利于她们之间的合作与团结。
拉皂认为,这个工厂成功在她们之间,失败也在她们之间。
只要她们之间和睦相处,和谐交流,和平生活,那么,这个工厂就是一个打不烂、摧不垮的钢铁长城,就会永远立于不败之地。
最近一段时间以来,通过中药材收购核算,中药材粗加工销售等环节,拉皂发现芳春的表现非常突出,核算数据竟然能够精确到小数点后面的两位数,也就是精确到几分钱,而且没有出现半点差错和失误。
这些工作都做得非常完美,而且还给工厂节省了上万元不必要的支出,杜绝了各种浪费行为,建立了与客户和商户之间的诚信,赢得了客商们的广泛赞誉。
黄林草表现也很有特色。
她不仅和拉皂保持了几个月的清楚关系,做到了领导与领导的正常相处,做到了男人和女人的正常相处,做到了女人和女人的正常相处。
也就是说,做到了拉皂这个董事长和她这个总经理之间的正常相处,做到了她和拉皂分别作为普通男女关系的正常相处,做到了她和芳春分别作为两个普通女人之间的正常和平相处。
这样就避免了他们之间死灰复燃,邪不压正,欲壑难填。
同时也避免了她和芳春两个女人之间相互争风吃醋,互打互殴。
黄林草表现很有特色的另一个方面,还表现在她对工作的认真管理和高度负责上。
她整天坚守在车间和在工人中间,及时发现、纠正和解决工人们在工作中出现的各种困难和问题。
做到了既能够把控中药材加工的每一个过程,每一个细节和每一个要害,又能够及时有效的处理加工过程中出现的困难和问题。
做到了中药材加工高速运转,安全运营,质量过硬,效益突出。
越是看到了成绩,越是增强信心。拉皂把他自己这根邪心已经挤压到没有半点空间,他为自己的努力而高兴,他为黄林草的表现而庆幸,他为芳春的成绩而满心欢喜。
过去,拉皂几乎是一个大老粗,如今他也学会了日记月结,学会了记录分析研究成果,学会了记录市场营销策略,学会了记录产品研发专利,学会了记录产品宣传推介模式。
当然,他更学会了记录生活感悟和生活变化。
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第三百二十五章 借人
拉皂这个每日反思的良好习惯,在日常生活和工作中发挥了重要作用。也记录了他内心矛盾、斗争、反思与抗争的全过程。
随着加工厂的不断发展,他的工作日益繁忙起来,困难和问题越来越多,有时候压的他喘不过气来。
因此,这些困难和问题一起折磨他,困扰他,使他渐渐失去了对女人的兴趣,再加上年龄的变化,身体方面的变化,他对女人的欲望越来越淡泊了。
他把芳春接到工厂和他生活在一起,并且让她负责财会工作,从经济上,工作上和生活上三个方向对他形成包围。
这个措施更展现出他痛改前非,重新做人的坚定决心。
他把老婆带在他身边更能对他形成约束、监督和控制。
换句话说,身边有老婆在,并且芳春也和她娘一样内秀,对于男人的伺候,也是非常细心和非常专业的。
经过这几个月的生活,拉皂逐渐体验到老婆芳春的独特魅力和巨大诱惑力。
他在内心做着比较,发现自己过去忽略了老婆的存在,其实老婆远比她们其她女人更是有滋有味,更是女人当中的优秀分子——无论是整体素质还是伺候男人。
一身忙活的拉皂,现在正走在正确的道路上。
他现在一头扎在实验室,把他多年来积攒下来的中草药验方和配方,进行反复研究、对比和试验,对这些验方配方进行各种试验和验证。
有时候在研究兴奋和关键攻坚阶段,他甚至会研究整整一个通宵,也常常通宵达旦,不分昼夜。
由于能够研发中草药的专业人员太少,还没有形成骨干团队,所以,最近让他感觉有些力不从心,常常熬的晕头晕脑,不知道东南西北。
为了解决这个人才难题,他在思想上进行了反复思考。
他想把菲春书店刚开业时送去的小莲和小军要回来,可是几次内心斗争之后,还是下不了手,说不出口。
他觉得把他们两个人要回来,就是给菲春书店里拆台,更显得他不够意思,挖人家的墙脚,嫉贤妒能,釜底抽薪。
因为这两个人在书店里已经成为菲春的左膀右臂和优秀骨干力量。
他现在开始后悔,当初只想着照顾小姨子菲春的书店经营,而忽略了自己对于专业人才的需求。
他后悔不应该把具有卫生学校毕业证书,和临床研究能力的亲生女儿和女婿,双双交给菲春。
芳春看到丈夫整日愁眉苦脸,整夜辗转反侧,难以入眠的样子,非常心疼,就开始关心起来。
“拉皂,你这是怎么啦?看你走不出实验室的样子,是不是又遇到什么困难了?”
芳春睡醒了看到拉皂仍然像猫爪子抓心一样,焦虑不安,就试探着问道。
“嗨,说实话,我当初做出了一个错误的决定,现在非常后悔啊!”
拉皂叹了一口气,回复道。
“你这个老不正经的,是不是又后悔娶了我呀?没关系,老娘现在就走人,给你腾地方还不行吗?”
老婆芳春从小生活在那种家庭里,心里对于男女之事非常敏感。
她听拉皂说现在非常后悔,马上理解为拉皂对她不够满意。
“老婆啊,你都想到哪跟哪啊?能不能想点正事啊?”
“什么正事歪事的,还不都是你的那口味道啊?”
“芳春啊,你真是不可理喻,你都快要把我急疯了!”
“把你急疯了?是吗?真是一个天大的笑话!我还受着窝囊气呢!”
他们之间在谈话中不知不觉吵起嘴来,这是拉皂没有想到的。
拉皂看着再这样吵下去就要出事了,就赶快冷静下来向芳春做解释。
“芳春啊,别在胡思乱想了。我是在说小草的闺女和女婿呢!”
芳春一听不是自己想的那些乱七八糟的事,而是黄林草家的事,也克制住自己,屏住呼吸仔细听拉皂介绍。
她这才真正了解到拉皂唉声叹气,辗转反侧,难以入眠的真实原因。
原来拉皂上愁作难,是为了研究中成药配方验方产品的问题。说到底是实验室缺少人手缺少人才的问题。
她还没有来厂之前,拉皂就给她说过,他把黄林草的闺女和女婿一块给菲春书店送去了。
因为,这一对小夫妻都是卫生学校毕业的,有专业研究的特长,是实验室里面难得的人才。
现在老公给了自己的妹妹,又碍于情面不好要回来。这才是他上愁作难的真正原因。
了解到这一情况后,她主动向拉皂请缨,由她亲自出面解决。
“你行吗?不怕你这个刻薄的妹妹给你出难题吗?”
拉皂知道芳春主动帮助自己是真心实意,后悔刚才不该和老婆吵嘴。因此怕老婆和小姨子闹意见。
“没问题,但是,你要答应我,给她推荐咱们这里的工人置换。”
芳春向拉皂提出了条件。
“置换?哈哈,你好聪明,我怎么只想着要回来呢?置换好,置换好!你要哪个工人都行!”
拉皂一心只想把小莲和小军要回来,忽略了给菲春书店输送新员工。经过老婆这么提醒,他才恍然大悟。
于是,天一亮芳春就起床去菜市场买菜,为的是碰到妹妹菲春。
很快她在菜市场熙熙攘攘的人群里看到了妹妹菲春。
“菲春?又碰见你了。来来来,我找你有事儿。”
菲春正在低头买黄瓜,听到有人叫她名字,她惊恐的抬头一看,原来是姐姐芳春。
“大姐?你也来买菜?”
菲春表示惊讶。
因为姐姐自从当上工人会计,就很少出来买菜了。
“不,我是专门来这里找你。”
芳春向妹妹述说了拉皂为工厂缺少科技研发人才上愁作难的事。
“姐,这事只跟我讲不行。”
芳春没有想到,妹妹上来第一句就把她顶了回去。
“怎么不行啊?你是书店经理,不跟你说跟谁说啊?”
芳春两只眼睛瞪的很大,疑惑地问菲春。
“你想象啊?人家在我这边小莲和你一样,是我们书店里的会计,她的丈夫还是后勤总管呢!他们两个去你们那里搞研究,还要从头学起,又没有身份,恐怕待遇也跟不上我这里。你想他们可能去吗?”
菲春一边说,芳春一边听,感觉妹妹说得也很在理。
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第三百二十六章 漏嘴
为了积极配合拉皂的工作,芳春知道菲春平时早起喜欢去菜市场买菜,第二天她起了一个大早,就去菜市场和菲春见了面。
当芳春说起要把小莲和小军,从菲春书店里要回中药材加工厂的时候,菲春给姐姐出了一个难题。什么难题呢?难道说她这个书店经理说话不算数吗?
这不是说话算数不算数的事,她要姐姐去和职工直接见面,完全是对她的员工们尊重。
原来菲春已经把小莲和小军,都已经培养成了她书店里的骨干力量。他们一个是书店财务主管,一个是书店后勤主管,他们是菲春的左膀右臂。
菲春要姐姐去和他们本人见面直谈,对于姐姐来说,面谈也不是什么大问题,因为她知道这两个人是拉皂的女儿和女婿,相信问题不会太大。
她担心的是,怕菲春不乐意。其实,菲春嘴上不说,心里还真的不乐意。有哪个老板愿意让别人挖走自己的骨干人才呢?所以,菲春精明地把这个皮球提到了小莲和小军身上。
“见面就见面呗,见了面他们也没话说,她爹让他们回去,能不听话吗?”
芳春说话直来直去,一时疏忽说漏了嘴,把拉皂和他们之间的关系一下子捅了出来。
“姐姐,你刚才说什么?这都是谁跟谁呀?我怎么越听越糊涂?小莲是你的闺女呢,还是小军是你的女儿?”
菲春听姐姐说拉皂是他们的爹,一下子吃惊的瞪大了眼睛。